不管他们打算怎么讲，傅井晨已经在解决这件事了。
    “你等一下把公司最近的在职人员发一个名单给我，还有他们在公司里面做的什么事情，都告诉我。”
    “好的，我回去之后整理好就发给你。”
    “把付生明的资料认真一点发给我，回去之后第一时间把他的资料发给我，另外付生明跟另外一个项目组的组长，我已经开除了。”
    “这个就是原因，到时候你回去之后把这个发上去。”
    “另外告诉他们，我已经决定打官司了，我要求赔偿公司的所有损失。”
    傅井晨的意思，人事部已经懂了。
    在今天过来之前，人事部都是做好了准备的，本来一直就是在等傅井晨找他。
    现在也是终于等到了，傅井晨再不过来找他，他都要被吓死了。
    有什么事情还是直接讲吧，在不讲他真的是要慌张死了。
    “好的，我回去之后两个小时之内，会把这个发成文档发到公司群里面，还有公司的公告栏里面的。”
    如果只是那么一件事，傅井晨不会亲自打电话给他。
    那一定是秘书打电话过来的，所以傅井晨还有事情要找他，人事部的经理也是站在明白，一句话也不讲。
    等待着傅井晨新的安排。
    “最近公司有一些人员工已经消极怠工了，招聘十个新的员工进来，到时候好把那些偷懒的人全部换了。”
    “另外，等一下，我把秘书喊进来一下。”
    之前傅井晨觉得太多的秘书处理事情起来太麻烦了，傅井晨喜欢一个人的感觉。
    但是现在傅井晨已经明白了，真的不能再那么多事情让他现在的秘书一个人解决了。
    在这样解决的话，秘书可能要猝死了。
    在加上之前傅井晨很多的事情都是自己做的，现在傅井晨已经有很多的事情不在自己做了。
    也没有办法按时的把工作完成，一个秘书可能没有办法完成工作了。
    傅井晨在想，要不要再加一两个秘书。
    这件事的结果可以在询问一下秘书，看他那边需要还是不需要。
    “我觉得你一个人帮我你太累了，平时应该没有什么休息时间，我打算搞一个秘书办，你觉得怎么样？”
    傅井晨看向秘书，这个秘书一出社会就跟着傅井晨了，现在傅井晨的关系也是很好的。
    有时候傅井晨也会把一些事情跟秘书讲的。
    “傅总，这个您决定就好了。”对于他来说，傅井晨找秘书进来，也不会影响到他的地位，他敢确定他还是主要的秘书。
    要是傅井晨不找秘书过来，就是他辛苦一点，他主要是怕自己有一天特别的累，那休息一天，他们公司他们会全部乱了。
    可是现在找秘书进来，会不会太麻烦了，万一有人安插了奸细在里面怎么办。
    一想到之前那个组长还是他推荐的，他其实就想要跟傅井晨解释一下。
    可是又怕本来傅井晨都已经把这件事忘记了，他主动提起一下这件事，让傅井晨把这件事记得清清楚楚。
    所以他不知道自己要不要提起这件事，可是不提吧，心里面又一直想着这件事。
    “那就招聘吧，你一个秘书解决事情起来也确实是麻烦一点，其他人都是好几个秘书一起的。”
    傅井晨公司里面的秘书确实是所有公司里面最少的一个，傅井晨不太喜欢要秘书部。
    但是现在才知道，秘书部确实很这样。
    “好的。”秘书也没有什么意见，以后说不定可以偷懒了，辛辛苦苦工作了那么久，终于可以休息了。
    真的是太不容易了，只要一想到这件事，秘书都感觉自己要感动哭了。
    真的是太不容易了，一般人是做不到这个地步的。
    “招聘四五个秘书进来，实习期要减少那么几个，然后那些实习生的话招聘十五个，最后能不能留下来全部看表现。”
    “表现好的，就直接留下来，实习工作按照八千算吧。”
    傅井晨想了一下，直接交代，有不少的事情还是需要再谈一下的。
    人事部的人是一点意见也没有，反正就是傅井晨那边讲什么就是什么。
    不敢有什么意见，生怕有了一件之后，要出事。
    所以这些事情就是按照他们讲的这样安排就好了，其他的事情就再说。
    “另外你在跟公司的员工里面讲，下一个月月底考核，考核不过关的人，全部给我滚蛋。”
    “公司里面一个月出那么多钱，养着他们干什么的，有人不要业绩的话，我到时候把基础的工资取消掉，让他们只有提成我看他们怎么办。”
    傅井晨其实早就已经想过这件事，但是这件事真的不行。
    因为本来就有一些人，确实很难把工作处理好。
    “那不行的，傅总，公司的基本工资可以降低，但是不能没有，要是没有的话，影响是很大的。”
    人事部的人顿时就慌张了，要是按照傅井晨那边讲，他们找不到人了。
    到时候他们公司就只有那么几个人在工作了。
    “我就是随便讲一下，就那么多了，另外，你在查他们的信息的时候，一定要把信息查清楚了，什么从其他公司进来的，全部不要。”
    “跟哪一个公司高层有关系的，也不要，要那种真的有用的，那种没有用的，到我们公司来，也没有用。”
    他们最后还是要看业绩的，业绩不好还是要滚蛋的。
    所以傅井晨也不着急，他们要谈的话，还是可以在谈的。
    “好的，还是按照之前的流程来，我们会安排好的，不会有什么问题的。”
    人事部对于傅井晨找人的要求已经很知道了，是什么样子的，他们很快就可以做好。
    “最多下一个月我要看到信的实习生，还有整个办公室里面变成另外一种样子，不能是跟现在一样的情况。”
    跟现在一样的情况是指，还是有人浑水摸鱼。
    人事部的人早就已经提醒过有一些人了，不能再这样下去了，但是主要傅井晨不开口，他们压根就不相信。